ALL PROPERTY HIRING EVENT – MAY, 6th & MAY, 7th – 12pm – 7pm
Hard Rock Cafe
Working here is exciting, intense, and unpredictable. There will be a few surprises, and you’ll have to adapt and be flexible.But if you like the electricity and excitement, there’s nothing else quite like it.**WE ARE HIRING**Join us Tuesday, May 6th & Wednesday, May 7th from 12pm – 7pm in the JOINTHard Rock Ottawa4837 Albion Rd S, Gloucester, ON K1X 1A3OPPORTUNITIESFood & BeverageCulinarySecurityHotel OperationsHousekeepingRetailFacilitiesTable GamesCage CashiersEVS/Public SpaceWarehouseAND MORE!Bring your resume | Must be 19 yrs of age or older to attendTravailler ici est passionnant, intense et imprévisible. Il y aura quelques surprises, et vous devrez vous adapter et faire preuve de flexibilité.Mais si vous aimez l’énergie et l’excitation, c’est une expérience unique.**NOUS RECRUTONS**Rejoignez-nous les mardi 6 et mercredi 7 mai, de 12 h à 19 h, au JOINTHard Rock Ottawa4837, chemin Albion Sud, Gloucester (Ontario) K1X 1A3OPPORTUNITIESNourriture et boissonsCulinaireSécuritéOpérations hôtelièresMénageVente au détailInstallationsJeux de tableCaissiers de cageSVE/Espace publicEntrepôtET PLUS !Apportez votre CV | Vous devez être âgé de 19 ans ou plus pour participerQualificationsHard Rock Ottawa values diversity and is an equal opportunity employer. We are committed to providing employment accommodation in accordance with the Ontario Human Rights Code and the Accessibility for Ontarians with Disabilities Act.If you require accommodation to apply or if selected to participate in an assessment process, please advise Human Resources.We thank all candidates for their interest, however, only those being considered for an interview will be contacted.Physical Demands:
Working Conditions:
ClosingHard Rock Ottawa values diversity and is an equal opportunity employer. We are committed to providing employment accommodation in accordance with the Ontario Human Rights Code and the Accessibility for Ontarians with Disabilities Act.If you require accommodation to apply or if selected to participate in an assessment process, please advise Human Resources.We thank all candidates for their interest, however, only those being considered for an interview will be contacted.Hard Rock Ottawa valorise la diversité et souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Nous nous engageons à fournir des
aménagements de poste conformément au Code des droits de la personne de l’Ontario et à la Loi sur l’accessibilité pour
les personnes handicapées de l’Ontario.
Si vous avez besoin d’un aménagement pour postuler ou si vous êtes sélectionné pour participer à un processus d’évaluation, veuillez en informer les
Ressources humaines.
Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt, cependant, seules les personnes retenues pour un entretien seront contactées.
Conditions de travail :
Fermeture
Hard Rock Ottawa valorise la diversité et souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Nous nous engageons à fournir des aménagements
d’emploi conformément au Code des droits de la personne de l’Ontario et à la Loi sur l’accessibilité pour les personnes handicapées de l’Ontario.Si vous avez besoin de mesures d’adaptation pour postuler ou si vous êtes sélectionné pour participer à un processus d’évaluation,
veuillez en informer le service des Ressources humaines. Nous remercions tous les candidats de leur intérêt. Toutefois, seules les personnes
retenues pour une entrevue seront contactées.Additional DetailsHard Rock International is an equal opportunity employer. We live our motto LOVE ALL – SERVE ALL, and strive to foster an inclusive workplace culture for every team member.We are committed to providing employment accommodation in accordance with the Ontario Human Rights Code and the Accessibility for Ontarians with Disabilities Act.Please contact Human Resources at if you require accommodation at any time throughout the hire process.Hard Rock International souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Nous incarnons notre devise « AIMER TOUS – SERVIR TOUS » et nous nous
efforçons de favoriser une culture d’entreprise inclusive pour chaque membre de l’équipe.Nous nous engageons à fournir des aménagements
de poste conformément au Code des droits de la personne de l’Ontario et à la Loi sur l’accessibilité pour les personnes handicapées de l’Ontario.
Veuillez contacter les Ressources humaines à l’adresse hrnotify@hrcottawa.com si vous avez besoin d’aménagements de poste à tout moment
du processus d’embauche.
Ottawa, ON
Wed, 30 Apr 2025 01:40:40 GMT
To help us track our recruitment effort, please indicate in your email/cover letter where (hiring-jobs.com) you saw this job posting.
Job title: Care Assistant Company Advantage Healthcare Job description Company DescriptionLocation: LeatherheadPay Rate: £17 -…
Job title: Registered Nurse Company Island Health Job description Close DateLocationRoyal Jubilee Hospital - Victoria,…
Job title: Restaurant Team Member - PT - In-Person Hiring Event (Pick Your Interview Time)…
jobshiringnearme.org CARE COORDINATOR - Full Time EVERETT, WA Compass Health is currently looking for a…
jobshiringnearme.org About The Team Rubrik is on a mission to secure the world’s data and…
jobshiringnearme.org Description de l'entrepriseRéférencé par le Capital Magazine figurant parmi les « Meilleurs employeurs 2023 », CS…
This website uses cookies.